Anhand eines praxisnahen Beispiels zeigt Petra Lienhop, dass KPI in erster Linie mit der Wirksamkeit der ...
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Mensch oder KPI?
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Online-Befragung und Studie „Frauen in Führung“
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5 Sterne für „Das Phönix-Prinzip – Wege zu neuer Motivation und Exzellenz im Leadership“
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Der Kulturwandel ist eine Mission, kein Schnellschuss
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Berufung oder Work Life Balance?
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Visual Goal Management Software: Goalscape präsentiert neue Webanwendung
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Die gute alte Zeit – war sie das wirklich?
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Digitalisierung in der Führung – wie soll das gelingen?
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Change-Management der REISSER AG mobilisiert zur Mitwirkung
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In Ausnahmesituationen emotional kontrolliert handeln
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Authentizität als entscheidende Führungseigenschaft
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Patrick Freudiger auf dem Confare Swiss #CIOSUMMIT
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Wirksam sein – mit Petra Lienhop
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Das Phönix-Prinzip – Wege zu neuer Motivation und Exzellenz im Leadership
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Mythos Motivation
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